Unternehmensführung: Management-Vordenker gewählt

Einmal alle zwei Jahre fertigen die US-Wirtschaftsjournalisten Stuart Crainer und Des Dearlove eine „definitive“ Liste von Management-Vordenkern an. Sie stellen die Thinkers50-Liste nach zehn Kriterien auf: Originalität der Ideen, Anwendungsmöglichkeit, Präsentationsstil, Kommunikation, Anhängerloyalität, Geschäftssinn, Internationalität, Einflusspotenzial der Ideen und Guru-Faktor. Dann wird abgestimmt. Das sind die klügsten Köpfe.