Hverju breytir sam­þætting? - Vísir

Margt starfsfólk Reykjavíkurborgar sem vinnur með börnum og fjölskyldum telur farsældarlögin hafa styrkt samstarf milli kerfa og stuðlað að markvissara vinnulagi og skýrari ábyrgðarskiptingu. Nýtt fyrirkomulag eykur líkurnar á að börn og fjölskyldur fái betri þjónustu en áður og fyrr í ferlinu.