Abbau der DEI-Programme in den USA: Darum sollten Unternehmen Diversität offen leben | t3n

Auch in Deutschland ist der Einfluss der Trump-Regierung auf Diversity-Programme zu spüren. Bei dem Queermentor-Gründer Pavlo Stroblja stößt das auf großes Unverständnis, wie er im Podcast t3n Interview erzählt. Diversity, Equity, Inclusion – hinter diesen drei Begriffen stecken Maßnahmen von Unternehmen, die eine faire Behandlung aller Mitarbeiter:innen ermöglichen sollen. Frauen, aber auch schwarze oder queere […]