Mitarbeiter für die Ersatzbank? Warum Personaler auf Vorrat einstellen sollten | t3n

Die Personalabteilung sollte nicht erst tätig werden, wenn sich eine Vakanz im Unternehmen auftut. Wer Mitarbeiter auf Vorrat sucht und in der Hinterhand hat, erspart sich eine Menge Kopfschmerzen. Mitten im Spiel verletzt sich der Rechts Außen. Blöd. Was jetzt? Greift der Trainer zum Telefon und versucht, händeringend Ersatz zu bekommen? Und zwar genau den […]