Hybrider Arbeitsplatz: 5 Grundsätze für eine erfolgreiche interne Kommunikation | t3n

Unternehmen entwickeln ihre Arbeitsmodelle weiter und entfernen sich zunehmend von starren Homeoffice-Regeln. Wie erreichen Organisationen ihre Mitarbeiter:innen am hybriden Arbeitsplatz bestmöglich? Indem Unternehmen hybride Arbeitsmodelle einführen, reagieren sie auf die Wünsche ihrer Belegschaft: So fordern laut einer aktuellen Umfrage 47 Prozent der deutschen Arbeitnehmer:innen, ihren Arbeitsort frei wählen zu dürfen. 36 Prozent der Befragten wünschen sich, […]