Experte: Remote-Worker werden seltener befördert | t3n

Laut einem Experten für Arbeitsthemen werden Mitarbeiter:innen, die sehr viel im Homeoffice arbeiten, bei Beförderungen häufiger übergangen. So könnte für ihn das Arbeitsmodell der Zukunft aussehen. Julian Kirchherr von der Unternehmensberatung McKinsey ist Experte für Organisations- und Personalthemen sowie die Zukunft der Arbeit. In einem Interview mit dem Tagesspiegel verweist er auf einen interessanten Aspekt […]