Kein Lebenslauf und Anschreiben mehr: Unternehmen lässt Bewerber mit KI plaudern | t3n

Zahlreiche Unternehmen setzen weiterhin auf einen klassischen Bewerbungsablauf mit Anschreiben und Lebenslauf. Ein dänisches Unternehmen will mit den Traditionen brechen. Bewerber:innen müssen stattdessen mit einer KI plaudern, um in die nächste Runde zu kommen. Die richtigen Worte für ein Bewerbungsanschreiben zu finden, ist nicht einfach. Denn innerhalb weniger Zeilen müssen Bewerber:innen vermitteln, warum sie sich […]