BVDW-Umfrage: Bedeutung von E-Recruiting im Personalmarketing steigt weiter an

Jobbörsen auch weiterhin mit hoher Bedeutung für Personalbeschaffung / Ansprache der richtigen Zielgruppe und hohe Reichweite für Erfolg entscheidend Düsseldorf, 31. August 2011 – Die Bedeutung von E-Recruiting Maßnahmen wird für das Personalmarketing deutscher Unternehmen in den nächsten zwei Jahren insgesamt weiter ansteigen. Dies geht aus dem aktuellen Ergebnis der Befragungsreihe