Bundespersonal: wie Wertschätzung zur Effizienz des Staates beiträgt

Die Löhne des Bundespersonals seien zu hoch, die Anstellungsbedingungen zu gut, heisst es in der Politik gerne. Das ist nicht nur falsch, es schwächt längerfristig auch die Qualität der Arbeit in der Verwaltung.