Arbeidsgivere følger ikke opp gravide

Arbeidsgivere flest har ikke planer som sikrer best mulige arbeidsforhold for gravide, ifølge en fersk FAFO-rapport. Sykemelding, og ikke lettere arbeidsoppgaver, blir dermed ofte løsningen. - Bedre tilretteleggelse vil redusere sykefraværet blant kvinner, påpeker Ingunn Eriksen i Fagforbundet.